林夏语录_夏唯美句子

11、04年林志玲上康熙，蔡康永和小S一直逼问她，如果她喜欢的男人很穷怎么办，林志玲就说那没关系他可以努力么，结果小S说那如果这个男人不是一时穷而是一辈子都注定穷那怎么办?林志玲说，那也没关系，只要他的心不穷就好了。

蔡康永很惊讶的说，连心不穷这种话都能说出来，很佩服林志玲，不管问她什么问题，她都会予以很正面的回答。林志玲真是没什么失态的场合(丑图那些不算)，有时记者问的问题作为观众都觉得太尖锐了，她还能继续保持微笑，实在由衷佩服她的情商，以前觉得她嗲，觉得她很装，现在觉得就算是装的，也有这么多人愿意买单，这着实不容易。

12、在《赤壁》的新闻发布会里，记者问她是否介意和梁朝伟的身高不相衬，林志玲巧妙的回答说：男人的气度远胜于高度。在场的梁朝伟也会心一笑。她赞吴宇森：赤壁里面有许多的英雄，有的代表智慧，有的代表谋略，有的代表义气，有的代表道德或才情，我觉得戏外综合了所有情怀的英雄就是吴宇森导演然后台下一片狼叫。她赞梁朝伟：小乔心中只有周瑜。被问道是否会再拥抱梁朝伟，她说要等到另外一位玲的允许，才能得到拥抱。

13、上康熙(主持金马奖之前)，主持人问：你有没有因为自己的外型，觉得可以把男人踩在脚下?她说：我不会啊，因为总有一天他会这么对你的。

可以说让人有兰心蕙质之感。她不光只是会讲话,听她说如何处理自己一些事情，还真的有原则和智慧。

15、有次某记者问道：志玲是不是有男生在追你呀?志玲答道：时间在追我哟!

是这里很多人所说的装。这个其实见仁见智，比如我觉得她不是装，就算是装也装的很好，装得让人受用，装得让人舒服。有人说过：哪里有人可以几十年如一日的装?

上面给大家精选的林志玲经典语录及林志玲说过的经典的话，希望能帮助大家更加了解林志玲，而不是通过小道传闻来了解她哦!

1、80后有一个很大的优点，我是很羡慕，就是好学。

2、心态决定一切，心态是一个态度，开心是个态度，不是个情绪，记着这个。

3、第一是品德，没有这个东西什么都不能谈，我要求一个人是善良诚信，其他不重要。

4、在工作里面，我觉得紧凑、紧张不是一个坏事，最重要妳做的开心，妳觉得妳真是学到东西，不断有贡献。

5、人是累不死的，会气死，这句话我永远记得，我的理解当时他的意思就是，做的要开心，忙不死，但是如果妳不开心会气死妳。

6、思科跟其他的风投公司不一样，我们第一个考虑并不是利润，而是投资是否能够帮助思科在这个市场里面在战略地位里面有所改善。

7、我们每一个人，无论什么级别，基层也好什么层也好，妳一定很清晰知道什么事情妳是能做应该去做，什么事情妳关心一下就够了，不用太花太多时间。

8、最好鼓励员工的方法就是将他放到一个有学习机会的岗位，但更重要是能帮助他成功，如果放到一个让他只会失败的岗位，那就很快将他毁掉。

9、一个企业有赚钱能力也有花钱能力，作为CEO首要是确保赚钱能力比花钱能力高，这两个能力的比较应该是企业家运营管理必看的一个数据。

10、我觉得一个最好的，一个年轻人出来，第一件事，对妳在公司的位置，作为一个很好奇，去研究一下，实际上在哪里？妳在哪一个位置？

11、很多人将做事急认为是事事主动，我不这样认为，凡事都有它的轻重缓急，事情做对了，速度把握好了，慢也是主动，事情做不对，越急就越被动。

12、有同事跟我说过，因为我对他的信任，给他很大空间去发挥包括犯错，这个给他很大的动力去做好事情。信任是领导必备的能力，不能信任别人的领导是会很累很孤独的。

13、最好的执行力来自员工的自动自发，任何管理机制也管不到这个层面，通过领导力来培养员工正确的心态（企业文化），启发员工自动自发的精神，配上适合的管理机制，执行力才有机会提升。

14、我们总裁（钱伯斯）说我们是一个大家庭。做生意的时候要照顾好家庭，所以本人生活的平衡是很重要的一部分。我们常常要鼓励员工要注重家庭。个人第一，家庭第二，公司才是第三。这是我们公司的文化。

15、有人认为有了好的出发点，尽力去做好一件事，那我是应该受到认可的，但因为对环境的没有充分了解，没有充分去做好沟通的工作，最后是好人做坏事，我相信所谓好事多磨可能都是这个原因。